今年度より当法人は人事考課の内容を一新し、「人材育成」 と 「組織活性化」 を目的に、新たな人事評価の仕組みをスタートさせました！

その一環で、今年度3回目の評価者研修(役職者研修)  を行いました。

1月から役職者と職員が、今年度の個人目標の振り返りを中心に面談を行います。

今回は、面談の進め方やポイントを中心に研修を行いました♬

活発なグループワークができ、面談をする側・される側の双方の成長と施設全体の活性化につながる雰囲気を感じる研修となりましたー🌟